村改社区要动用资金新上富民项目，社区干部想干事又有顾虑，“万一决策有误，项目失败了会不会被问责？”城市社区里涉及建设项目并不多，现在要进行一项工程招投标，“怎样做才能符合政策法规？”……面对干事创业中的诸多“廉情”问题，现在娄东街道的党员干部不再踌躇不定。

　　今年，在高新区纪工委的指导下，娄东街道成立廉情呼应站，以此为中心构建街道“廉情呼应”机制。“廉情咨询点”就在党员干部身边，“廉情抄送单”也会及时提醒干部注意规范行为，党员干部干事创业有了“护航员”。

　　党员干部提出的问题有及时呼应。

　　娄东街道“红色物管家”项目，被评为太仓市“2019年度十佳城市党建创新案例”。这一项目的成功实施，与“廉情呼应”机制密不可分。今年年中，一场主题为解决物业老大难问题的为民服务创新工作讨论在娄东街道火热展开，与会人员设想通过成立物业党支部，以架起社区党组织、物业企业联系服务群众的桥梁。但创建一个物业支部，这在整个太仓都是第一次。随后，一份策划书交到了娄东街道廉情呼应站。

　　娄东街道廉情呼应站与市级部门紧密联动，并聘请来自全市各行各业的15名业务骨干担任助廉员，帮助开展业务指导和政策法规解读，为问题线索发现、处置提出相应意见。

　　廉情呼应站立即向太仓物管中心咨询。多方共同合力，景舍管家支部率先建立，之后逐渐构建了“1+X”区域共治体系。

　　廉情监督员发现问题也有及时呼应。

　　今年，娄东街道各村改社区、城市社区均成立廉情监督工作室，聘用一批村级、组级廉情监督员，打通基层廉情监督的神经末梢。11月底，两位村聘廉情监督员将兼任村办物业公司董事长的村书记疑似兼职取酬的情况，报到街道廉情呼应站。随即，娄东街道纪工委就此线索展开调查，通过翻阅账目、与相关人员个别谈话等方式，未发现有兼职取酬的情况，在本月的廉情工作室例会和村民代表会议上对该情况进行了澄清，为村书记正名。

　　而如果确实存在问题，廉情呼应站就会以“廉情抄告”的形式告知相关单位党组织及主要负责人，提出明确的整改要求或问责建议。

　　事实上，并非廉情监督员发现的问题都需要通过街道廉情呼应站来解决，街道又创造性地从社区党建共建单位中聘请专业人士担任社区助廉员，及时呼应社区廉情监督中发现的问题。本月的一个周末，花北社区聘请的来自高新区规环局的助廉员，就廉情监督员反映的村里2号厂房租金过低的问题进行交流，助廉员比照市里文件和指导价、村片区的平均价解释了集体资产出租的相关法律条规，为廉情监督员答疑解惑。

　　“及时呼应，是抓好廉情监督发挥实效的必要举措，也是关口前移，让敢干者放开胆子、让想干者甩开膀子、让能干者迈开步子，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，让他们重任上肩的同时脚下有力、心中有底。”娄东街道纪工委负责人表示，娄东街道廉情呼应站建立以来，收集到监督员反馈的问题120个，其中立即解决、给予政策咨询108个，其余都经过审查调查、联系沟通予以解决，推动了日常监督的有效性和针对性，营造了更加向上的工作氛围，激发了广大干部干事创业的“精气神”。