日前，记者从市人社局举行的“树立大目标、扛起大责任、展现大担当、推动大发展”推进会暨主题教育专题党课上获悉，市人社局将高质量建设“五个标杆”，打造全国人社系统发展样板，为推进我市“四大两提一进”提供坚实的人社保障。

　　在稳定就业上做大市标杆。把稳就业作为人社事业高质量发展的优先目标，未来3年确保城镇新增就业3万人以上，高校毕业生就业率保持在97%以上，城镇登记失业率控制在2%以内。在人才发展上做大市标杆。紧抓长三角一体化发展加速推进的机遇，依托“两院一校”进驻优势，各类人才指标未来3年在苏州市各板块综合考核排名中上升1~2个位次，人才指标增长率排大市第一。在参保扩面上做大市标杆。大力实施社会保险精准扩面，兜底线、织密网、建机制，确保城乡基本社会保险覆盖率稳定在99%以上。在劳动关系上做大市标杆。进一步深化劳动监察“两网化”建设和仲裁机构实体化建设，加快构建市、镇、村三级全覆盖的劳动维权体系，全面打赢“根治欠薪”攻坚战。在行风建设上做大市标杆，全面深化“不见面审批”改革，未来3年，人社业务100%实现“网上办”“掌上办”，窗口业务全部实现“一窗通办”。